武漢市科學(xué)技術(shù)局(網(wǎng)上辦事大廳)
機構(gòu)設(shè)置: 辦公室發(fā)展規(guī)劃處(市國防動員委員會科技動員辦公室)政策法制與創(chuàng)新體系建設(shè)處(行政審批處)高新技術(shù)處農(nóng)村與社會發(fā)展處創(chuàng)新平臺處成果轉(zhuǎn)化處科技合作處(市外國專家局)科技金融...
機構(gòu)信息
地區(qū): 江漢區(qū)
分類: 政府機構(gòu) > 科技局
網(wǎng)址: 進入網(wǎng)上辦事大廳
工作時間: 周一至周五上午8:30―12:00,下午2:30―5:30;
電話: 027-65692122
地址: 武漢市漢口發(fā)展大道164號武漢科技大廈
詳細介紹

機構(gòu)設(shè)置

辦公室  發(fā)展規(guī)劃處(市國防動員委員會科技動員辦公室)  政策法制與創(chuàng)新體系建設(shè)處(行政審批處)  高新技術(shù)處 農(nóng)村與社會發(fā)展處  創(chuàng)新平臺處  成果轉(zhuǎn)化處  科技合作處(市外國專家局)  科技金融與財務(wù)處   組織人事處  機關(guān)黨委


主要職責:

(一)組織起草全市科技發(fā)展的地方性法規(guī)、市政府規(guī)章草案,擬訂科技發(fā)展、引進國外智力規(guī)劃和政策措施并組織實施。  

(二)統(tǒng)籌推進全市科技創(chuàng)新體系建設(shè)和科技體制改革,會同有關(guān)部門健全技術(shù)創(chuàng)新激勵機制。  

(三)制定并組織實施市級科技計劃,對接國家、省重大科技專項,優(yōu)化科技資源配置,推動全社會多元化科技投入。  

(四)負責全市科技創(chuàng)新平臺建設(shè)和科技資源開放共享,推進國家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施和科技創(chuàng)新基地建設(shè)。  

(五)推動高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進農(nóng)村農(nóng)業(yè)和社會發(fā)展科技進步。組織開展重點領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展需求分析,提出重大任務(wù)并組織實施。  

(六)牽頭全市技術(shù)轉(zhuǎn)移體系建設(shè),促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化和產(chǎn)學(xué)研結(jié)合。指導(dǎo)科技服務(wù)業(yè)、技術(shù)市場和科技中介組織發(fā)展。  

(七)統(tǒng)籌全市區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設(shè),指導(dǎo)全市區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展、科技資源合理布局和協(xié)同創(chuàng)新能力建設(shè),推動科技園區(qū)建設(shè)。  

(八)負責全市科技監(jiān)督評價體系建設(shè)和相關(guān)科技評估管理,指導(dǎo)科技評價機制改革,統(tǒng)籌科研誠信建設(shè)。指導(dǎo)全市科技保密工作。  

(九)負責全市科技對外交流與創(chuàng)新能力開放合作,指導(dǎo)相關(guān)部門對外科技合作與科技人才交流工作。  

(十)負責引進國外智力、因公出國(境)培訓(xùn)管理和外國專家服務(wù)工作。  

(十一)會同有關(guān)部門促進科技人才隊伍建設(shè),建立健全科技人才評價和激勵機制,推動高端科技創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)。負責全市科學(xué)普及和科學(xué)傳播工作。  

(十二)承擔全面從嚴治黨、國家安全、意識形態(tài)、綜治維穩(wěn)、精神文明建設(shè)、安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境保護、保密等主體責任。  

(十三)完成上級交辦的其他任務(wù)。  

(十四)職能轉(zhuǎn)變。圍繞貫徹實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,加強、優(yōu)化、轉(zhuǎn)變政府科技管理和服務(wù)職能,完善科技創(chuàng)新制度和組織體系,加強宏觀管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),減少微觀管理和具體審批事項,加強事中事后監(jiān)管和科研誠信建設(shè)。從研發(fā)管理向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變,深入推進科技計劃管理改革,建立公開統(tǒng)一的市級科技管理平臺,減少科技計劃項目重復(fù)、分散、封閉、低效和資源配置“碎片化”的現(xiàn)象。政府部門不直接管理具體科研項目,委托專業(yè)機構(gòu)做好項目管理相關(guān)具體工作。對科研機構(gòu)組建和調(diào)整事項不再進行審核,重在加強規(guī)劃布局和績效評價。進一步改進科技人才評價機制,建立健全以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、貢獻、績效為導(dǎo)向的科技人才評價體系和激勵政策,統(tǒng)籌全市科技人才隊伍建設(shè)和引進國外智力工作。 


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高新技術(shù)企業(yè)認定

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